---

التعليم العالي والبحث العلمي في المغرب

---

يعتبر التعليم العالي من أهم القطاعات الاستراتيجية التي يعول عليها المغرب لتحقيق استقراره السياسي وازدهاره الإقتصادي ونهضته الثقافية. 

ويشرف على قطاع التعليم العالي في المغرب عبد اللطيف ميراوي، وزير التعليم العالي و البحث العلمي و الإبتكار.  

يضم التعليم العالي الجامعي بالمغرب مؤسسات جامعية خاصة وذات التسيير الخاص ثم مؤسسات جامعية عمومية. ويمكن تصنيف المؤسسات الجامعية العمومية إلى صنفين: مؤسسات ذات الاستقطاب المفتوح و مؤسسات ذات الاستقطاب المحدود.

باستطاعة خريجي الثانوية العامة و الحاصلين على شهادة البكالوريا الإلتحاق بإحدى مؤسسات التعليم العالي للإستقطاب المفتوح (). للإلتحاق بإحدى مؤسسات التعليم العالي للإستقطاب االمحدود () من المطلوب أن يكون الطالب قد حصل على شهادة البكالوريا بنقطة عالية (تحددها المؤسسة) و اجتياز مباراة الولوج و/أو مقابلة بنجاح. بالنسبة لمؤسسات التعليم العالي ذات التسيير الخاص والخاصة () عادة ما يمر الطالب عبر مبارات الولوج و/أو مقابلة بالإضافة إلى تسديد نفقات التسجيل والدراسة.

[28 غشت 2025] تعيين نبيل حمينة رئيسا جديدا لجامعة ابن زهر بأكادير.

[9 سنوات] تستعد وزارة التعليم العالي والبحث العلمي و الابتكار لإعداد مرسوم يمكن من تعميم تسع سنوات اعتبارية على جميع الأساتذة الباحثين في المغرب، تحتسب للترقي في الدرجة والرتبة داخل الإطار نفسه، أسوة بزملائهم في كليات الطب والصيدلة الذين استفادوا منها سنة 2024. و اتفق المكتب الوطني للنقابة الوطنية للتعليم العالي و مسؤولو الوزارة على أن تقوم الأخيرة “بإعداد مرسوم ينسخ المرسوم الذي بموجبه استفاد الأساتذة الباحثون في كليات الطب والصيدلة و طب الأسنان”. و يتعلّق الأمر بالمرسوم رقم 2.23.547 الصادر في 5 ذي الحجة 1445 الموافق لـ12 يونيو 2024، بتغيير و تتميم المرسوم رقم 2.98.548 الصادر في 28 من شوال 1419 (15 فبراير 1999) في شأن النظام الأساسي الخاص بهيئة الأساتذة الباحثين في الطب والصيدلة وطب الأسنان، الذي دخل حيز التنفيذ سنة 2024. و أفادت مصادر نقابية بأن الاتفاق جاء خلال آخر اجتماعٍ للجنة الملف المطلبي المشتركة، المنعقد يوم الأربعاء 08 أبريل 2026. “مقترح التنظيم النقابي في شأن تعميم تسع سنوات اعتبارية على جميع الأساتذة الباحثين، أسوة بأساتذة كلية الطب والصيدلة، صائب ويندرج في إطار إرساء العدالة المهنية ورفع التمييز تماشيا مع روح الدستور المغربي(…) المادة 32 مكرر أربع مرات من مرسوم النظام الأساسي الخاص بهيئة الأساتذة الباحثين في كلية الطب والصيدلة تنص على تمكينهم من تسع سنوات اعتبارية تحتسب لأجل الترقي في الدرجة والرتبة داخل الإطار نفسه (,,,) بموجب التعديل القانوني المرتقب سوف يستفيد كافة الأساتذة الباحثين من المقتضى ذاته” (أزهار هاضمي، الكاتب المحلي للنقابة الوطنية للتعليم العالي بالمعهد العالي لمهن السمعي البصري والسينما بالرباط). “الاجتماع الأخير لهذا الجهاز الذي يعد بمثابة برلمان تنظيمنا النقابي قد قرّر تعليق الخطة النضالية من أجل بناء الثقة المؤسساتية، مع إعطاء التفويض للمكتب الوطني (…) النقابة، كما أكد الكاتب العام الوطني، وصلت إلى مرحلة لا يمكن تبخيسها تماما و لا يمكن، في الوقت نفسه إعلان الانتصار خلالها (…) هذا الملف المعني به جميع الفئات شهد تقدما إيجابيا تجسّد في إقرار الوزارة بأنه حق مشروع، مع مباشرة الاشتغال التقني لتحديد كيفية الأجرأة (…) هذا الملف لا يمكن تصحيح مساره دون التمكين من الأقدمية العامة في الوظيفة العمومية للمتضررين، والرفع من الأرقام الاستدلالية (…) هذه الإجراءات مهمة لإصلاح مشكل الأمن القانوني لمهنة الأستاذ الباحث” (مصطفى فغير، عضو اللجنة الإدارية للنقابة الوطنية للتعليم العالي).

لماذا تُهمَّش الكفاءات وأصحاب الخبرة داخل مؤسساتنا الجامعية؟!

“ليس سراً أن الكفاءات الشابة وأصحاب الخبرة في جامعاتنا يعانون بشكل واضح من الإقصاء والتهميش، رغم حاجتنا الماسة لهم حاضرا ومستقبلا! فالشخص المناسب في المكان المناسب هو السبيل الوحيد نحو التقدم والإزدهار.”

يقوم موقع مورأكاديميا باسطلاعات للرأي حول مواضيع تتعلق بالتعليم العالي بالمغرب.  المرجو تخصيص بعض الوقت للمشاركة في هذا الإستطلاع حول التحديات التي تواجه الجامعات العمومية.

نرحب بإسهامتكم و موادكم (من كتب ومقالات، صور وفيديوهات، أرقام وتواريخ وغيرها) والتـى مـن المؤكـد سـتثري هـذا الموقع لفائدة زوار مورأكاديميا من طلبة وباحثين وإداريين وأرباب عمل ومجتمع مدني.

---